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“중장년층의 경험, 기업의 경쟁력으로”… 서울시 중장년일자리사업 채용특성 분석결과

중장년층의 빠른 조직 적응과 높은 성과, 허수 지원자 최소화로 채용비용 절감 효과에 긍정적 평가

2024.12.04 10:10:04
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